为什么威斯康辛州?
威斯康辛是云顶集团网站的家. 云顶集团网站住在这里,在这里玩耍,在这里交朋友,在这里工作,热爱威斯康星州. 以下是2021年的一些新闻故事,有助于分享云顶集团网站的热情,并帮助回答这个问题——为什么是威斯康星州?
威斯康辛州期刊:威斯康辛州正在为未来的汽车加油
由罗莉Lisek

当谈到美国的可持续交通时, 许多人认为只有东海岸和西海岸才会接受收养.
现实是,”第三个海岸五大湖周围的州, 包括威斯康辛州在内的地区,都被证明是可持续交通领域的创新领导者.
我很荣幸能担任 威斯康辛州干净的城市美国是世界上最大的石油生产国之一.S. 美国能源部的近100个清洁城市联盟.
替代燃料在威斯康辛州的经济和环境成功中发挥了重要作用, 大于1,全国100个替代燃料和电动汽车充电站. 云顶集团网站的乳制品行业和政府实体正在与可再生燃料生产商和零售商合作,从乳制品生产和垃圾填埋场收集甲烷,作为可再生天然气使用和销售. 云顶集团网站的成员戴恩县, Kwik Trip和可再生能源集团都在努力创造利润, 可持续的解决方案.
仍然, 在谈到可替代燃料和电动汽车时,云顶集团网站这个领域的人经常会听到“先有鸡还是先有蛋”的比喻:如果没有燃料和充电基础设施,我怎么投资它们呢? 如果当地车队和私人车主都不拥有支持他们的车辆,我为什么要建车站呢?
触及这个问题核心的一个倡议是密歇根到蒙大拿I-94号清洁燃料走廊项目(M2M), 在联邦拨款的帮助下,沿着I-94号州际公路修建替代燃料走廊, 包括通过威斯康辛州. 由天然气技术研究所牵头,与沿线清洁城市联盟合作, M2M为商业车队和个人司机提供更多的加油和充电场所,以服务于替代燃料和电动汽车,通过识别和填补基础设施和支持车队的缺口.
商业:移民到麦迪逊-技术人才迁移(2月2日. 2021)
海森由金伯利
科技人才正在大举迁往麦迪逊, 这对建设21世纪的经济具有实际意义.
2019年,该市平均增长1.每一个离开的人对应两个技术工人. 2020年,这一数字跃升至1.根据Bigtechnology的一份报告,这一数字增长了74%.该网站基于LinkedIn的数据. 更令人惊讶的是,那些被认为会在科技方面发展的城市,实际上并没有兑现自己的承诺, 在萨克拉门托, 加州; Richmond, Virginia; and Austin, 与麦迪逊相比,德州都相形见绌.
另一则来自U-Haul的报道, 乘坐单向U-Haul卡车前往威斯康星州的人数超过了离开的人数. 在过去的一年里,迁入加州的人数增加了2%以上, 与2019年相比,出境人数下降了1%以上.
据扎克·布兰登所说, 大麦迪逊商会的执行董事, the influx of talent to our area comes from three main channels of growth: companies like Exact Sciences that choose to relocate to Madison; companies looking for second headquarters, such as Zendesk; and companies that begin here and organically grow here from the ground up, 比如Epic Systems.
“我觉得最有趣, 而且可能会得到最高的红利, “发展自己的模式”是否像Epic那样, EatStreet, 获取, 和离子,”布兰登. 这些公司正在筹集大量资金,并不断招聘新员工. 诱惑这些公司离开麦迪逊的尝试是频繁而不间断的,”他说, 但他们继续着对麦迪逊的承诺,并加倍投资于这个社区.”
布兰登表示,尽管增长来自不同的渠道,但这并不是什么新鲜事. “七八年以前, 云顶集团网站说麦迪逊即将成为世界一流的创新中心, 云顶集团网站相信,麦迪逊将成为未来十年中中西部地区创新和科技的典范,”他说. “云顶集团网站总是着眼于长远,云顶集团网站不会过于关注单一的数据集.”
那么,在麦迪逊招募和留住人才的秘诀是什么呢? 雪莱Sprinkman, 斯普林克曼房地产公司的经纪人和负责人, 与科技公司合作,将员工带到该地区. 斯普林特曼说,谈论麦迪逊所提供的一切是一回事——自行车道, 湖泊, 独特的社区, 低城市密度——这是另一种表现. 她的办公室依赖于社区的虚拟游览, 学校, 以及Matterport的家庭3D视频,让未来的员工更清楚地了解他们的钱可以在麦迪逊买到什么.
“人们没看一眼就在麦迪逊买房子,”Sprinkman说, 因为科技让他们对自己买的东西有一个很好的概念.”
以及公司招聘视频, 招聘经理有很多工具可以让未来的员工了解这个领域. 一段来自商会的视频强调了创新和独创性,将麦迪逊广场吹捧为“下一个大项目的底层”.“在COVID-19社交距离要求期间,大多数员工已经习惯了虚拟工具,这与招聘人员用来吸引人的工具是一样的.
对整个麦迪逊来说,最终的结局是一个更强大的经济,因为吸引更多的技术人才意味着一个更健康的经济, 更多样化的经济,不依赖技术, 而是利用技术来发展整个社区. 布兰登表示:“对于云顶集团网站在科技领域创造和招聘的每一个工作岗位,云顶集团网站都知道这一点.创造了2个非技术岗位.”
CapTimes:著名的高尔夫球场建造商提出重新设计麦迪逊的格伦威球场01/26/21
高尔夫球场建造商Michael Keiser认为,麦迪逊市的格伦威高尔夫球场(Glenway Golf course)是一个机会,它位于该市接近西侧的地方,可以为这项陷入困境的运动提供一个新的框架,从而激励其他城市效仿.
Keiser,谁创建的 威斯康星州的沙谷高尔夫度假村 和他的父亲在2017年, 大约一年后,他找到市政府,提出重新设计和重建高速公路上的9洞球场.
当我漫步(格伦威), 我被这片美丽的土地所震撼,”Keiser说. “这是一个非常棒的高尔夫球场, 高尔夫球场非常开放,是我余生每天都可以打的一种高尔夫.”
凯瑟注意到各个年龄段的高尔夫球手都喜欢这个球场, 2018年儿子出生后,他开始思考什么. 他和他的妻子, 乔斯林, 把麦迪逊当作自己的家, 凯瑟想要一个可以挑战他高尔夫球手身份的地方, 教他的孩子和他的父母一起玩和享受游戏.
当时, 凯瑟说,这个城市没有一门课程符合这个理想, 但格伦威的潜力最大.
“云顶集团网站对这座城市、麦迪逊的人民、户外活动和文化的热爱,就是从这里开始的,”Keiser说.
在他对城市的提议下, 凯瑟和他的妻子将为这个项目捐款, 他将重新设计和重建格伦威. 如果该项目得到公园委员会和市议会的批准, 在其他必要的委员会中, 这将涉及今年关闭格伦威.
剩下的三个市政高尔夫球场——莫纳, 小田那山和雅哈拉山将继续开放. 2021年以后, 麦迪逊球场的未来是未知的,因为这个系统面临着财政困难和重大的基础设施挑战.
威斯康星州:加州和破产? 对于那些逃离金州的人来说,威斯康星给了他们一线希望
从扭曲的租金到政府的越权, 从野火到糟糕的公共交通, 从长期无家可归到高税收,却收效甚微, 加州 已经成为一些公司想要放在搬家货车后视镜里的地方了吗.
以下是对正在寻找环境改变的公司和企业家的公开邀请: 来到威斯康辛州.
对于硅谷或阳光明媚的加州其他地方的高管和初创公司创始人来说,逃到威斯康辛可能并不是第一个想到的事情, 但他们有充分的理由把獾州列入搬迁采购名单.
这些原因很少包括税收减免或搬迁成本, 也许不是天气, 但它们确实延伸到了许多企业策划者对其企业和员工所渴望的特点和品质.
它们包括生活质量, 由好学校培养的可用人才, 竞争企业成本, 强大的研发传统, 充足的水源和我称之为"我走廊,“连接威斯康辛州和两个地区巨头的州际宽带, 芝加哥和明尼苏达州的双子城.
“I”代表州际, 创新, intellectual property and investment; the “Q” captures quality of life, 研究, 教育, 劳动力和其他任何值得炫耀的东西.
当然,那些考虑从威斯康辛州搬迁的人不需要只依赖我的品牌口号. 关注该州科技和创业环境的外界人士认为,该州的科技和创业环境正在上升——COVID-19中断了但没有停止的进展.
在2019年底,中国 布鲁金斯学会后经n公司发布了一份报告,在美国确定了大约36个“增长中心”,这些中心显示出了硅谷早期特有的那种活力. 麦迪逊没有. 布鲁金斯学会的候选名单上有1个. 同样的排名还包括“I-Q走廊”的其他三个支柱:双子城(the Twin Cities)(排名第一). 2)、芝加哥地区(排名第一). 密尔瓦基都会区(第12位). 17).
布鲁金斯学会的报告紧随其后的是至关重要的中西部:通向新的繁荣之路,约翰·奥斯汀(John Austin)是芝加哥全球事务委员会(Chicago Council on Global Affairs)的合著者, 他是密歇根经济中心的主任和布鲁金斯学会的高级研究员.
奥斯汀报告提供了中西部大大小小的城市如何发展的最佳实践例子, 奥斯汀将其定义为从西宾西法尼亚到明尼苏达州和爱荷华州, 独特地适应了由全球趋势驱动的经济吗, 信息技术, 医疗和更多.
一些人通过接受学术研究中心的创新来做到这一点, 麦迪逊是奥斯汀报告中的一个突出例子. 其他社区也在利用不同的优势进行自我改造, 与先进制造, 贸易, 可再生能源, 软件和旅游是其中的工具. 例如欧克莱尔、阿普尔顿和格林贝.
到目前为止, 加州的移民主要集中在大城市——亚特兰大, 休斯顿, 迈阿密, 据报道,丹佛和芝加哥是来自加州的人和公司的目的地之一. 根据moveBudha网站的数据,德克萨斯州的奥斯汀市位居榜首.这个城市经常被形容为一个更大的麦迪逊,但没有湖泊.
该州之所以吸引人,部分原因在于它在招聘和留住员工方面很容易, 生活成本相对较低,没有个人所得税. 它也是一个充满活力的城市,有充满活力的音乐场景、州议会大厦和一所主要大学. 甲骨文, Digital Realty and Palantir Technologies are among high-profile movers; Elon Musk of Tesla and SpaceX fame has also begun to shift operations there.
如果奥斯汀能吸引加州的人和公司,为什么麦迪逊和密尔沃基不能呢? Weather alone shouldn’t be a deterrent; many people will 贸易 a couple months of snow for a couple of months of 100-degree-plus temperatures. 一个不同之处是:奥斯丁的市政领导人并不害怕推销他们的家乡. 佛罗里达州的迈阿密也是如此., 市长发起了一场推特活动,吸引了创始人基金的兴趣, 一个主要的风险投资公司.
加州仍然是科技世界的中心,它可能会扭转局面. 希望他们好, 但让云顶集团网站也把威斯康星州留在那些寻找新家的加州人的搜索名单上.
他还是威斯康星州科技委员会的主席. 可以联系到他 tstill@focrw.cool-pedia.net.
目的.工作:科技工作者选择密尔沃基作为他们的家. 这就是为什么- 01/19/21
老实说,我对密尔沃基一直都有好感. 我姐姐和姐夫住在那里,去看看他们总是最好的选择. 有趣的事情,伟大的人,难怪《云顶集团网站》杂志把密尔沃基命名为 中西部最酷和最被低估的城市.
在制造业和旧世界的魅力的熏陶下,这座城市也有一份充满创新的遗产. 越来越多的科技工作者选择密尔沃基作为他们的家, 这座城市正在经历一场文艺复兴. 人们正在关注这座城市在过去十年中的发展,它既是一个城市中心,又是一个充满活力的生活和工作场所.
年轻的专业人士被密尔沃基积聚的能量所吸引, 科技领域每年都在不断发展壮大. 多亏了市中心的建筑热潮, 繁荣的食物和艺术场景, 购买力和脚踏实地的感觉, 密尔瓦基是当地各种创意和技术人员蓬勃发展的地方.
考虑住在密尔沃基? 以下是科技工作者喜欢它的原因.
1. 密尔沃基是一些重大科技进步的发源地
曾经是供养世界的城市, 密尔沃基是一个拥抱新技术和先进技术的城市,继续影响各地的人们. 密尔沃基的科技人才有机会从事能改变世界的项目. 仅在大流行期间, 各种行业(医疗保健)的嵌入式技术进步, 制造业, 等.)对COVID-19应对工作至关重要. 江森自控公司为医院开发了应急暖通空调系统. 通用电气医疗迅速扩大了呼吸机的开发. 罗克韦尔帮助疫苗制造商扩大全球生产规模,这在很大程度上得益于自动化. Kohl 's很快转向提供免下车零售. 这些公司也是密尔沃基最适合工作的地方之一.
该地区的技术工作者正在建立令人惊叹的职业生涯,并运用他们的技能提供真正的产品和服务,对他们的社区和世界产生影响. 密尔沃基也是一个智慧城市,在大城市中大学生密度排名第六,教育和研究机构密度也很高, 不断创新是密尔沃基的常态.